O Grupo Protege está contratando um Coordenador Jurídico para atuar na análise de cenários jurídicos e mitigação de riscos nas áreas tributária, fiscal e concorrencial.

Veja os principais detalhes da vaga e como se candidatar.

Sobre a vaga de Coordenador Jurídico no Grupo Protege

O Coordenador Jurídico será responsável por apresentar estratégias jurídicas, gerenciar contratos e acordos internacionais, e garantir o cumprimento de normas de compliance.

O profissional também atuará na gestão de escritórios terceirizados e na implementação de soluções jurídicas para reduzir riscos à empresa.

Detalhes do trabalho:

Saiba as principais informações sobre a vaga:

• Modelo de trabalho: não informado;
• Localização: São Paulo;
• Modelo de contratação: CLT;
• Benefícios: não informados;
• Salário: não informado.

Requisitos exigidos dos candidatos

A empresa está em busca de um profissional que tenha:

• Experiência nas áreas de Empresarial Tributária, Contratos, M&A e Compliance;
• Experiência na gestão de escritórios terceirizados e acompanhamento de processos;
• Experiência na análise de impacto de carga tributária em novos negócios;
• Vivência em áreas jurídicas corporativas em grandes empresas;
• Formação superior completa e OAB ativa.

Principais responsabilidades do cargo

O funcionário contratado será responsável por:

• Analisar cenários e apresentar estratégias para mitigação de riscos tributários, fiscais e concorrenciais;
• Gestão e negociação de contratos nacionais e internacionais;
• Implementar e adequar normas de compliance;
• Gestão de escritórios terceirizados e acompanhamento de processos;
• Relacionamento com clientes, promovendo atendimento personalizado;
• Elaboração de OKRs alinhados à estratégia da empresa;
• Atuação no contencioso e consultivo tributário;
• Gestão de equipes e desenvolvimento de pessoas.

Como se candidatar a vaga de Coordenador Jurídico?

Interessado na vaga? Siga os passos:

1. Clique NESTE LINK para ser levado até a página de candidatura;
2. Clique em “Candidate-se” e envie os dados solicitados;
3. Aguarde o retorno da equipe de RH da empresa para o início do processo seletivo.

Sobre o Grupo Protege

O Grupo Protege é uma empresa brasileira que atua no setor de segurança privada, oferecendo serviços como transporte de valores, segurança patrimonial, logística de cargas e soluções em segurança eletrônica.

Fundado em 1971, ele atende diferentes segmentos do mercado, como instituições financeiras, indústrias e comércio, com operações espalhadas por várias regiões do Brasil.

E aí, o que achou da vaga? Conta aí nos comentários!

Fonte: Vagas.com

A Lactalis do Brasil busca um profissional para atuar como Técnico em Segurança do Trabalho. Esta é uma oportunidade para você fazer parte de uma empresa global no setor de laticínios.

Veja nos tópicos abaixo a descrição da vaga, os requisitos exigidos dos candidatos, as responsabilidades do cargo, os benefícios e como se candidatar.

Sobre a vaga de Técnico em Segurança do Trabalho na Lactalis

O Técnico em Segurança do Trabalho será responsável por garantir que os procedimentos de segurança sejam seguidos, monitorando as legislações aplicáveis e regulamentações internas.

Além disso, o profissional irá coordenar atividades relacionadas à prevenção de acidentes e assegurar a integridade física dos colaboradores e instalações.

Detalhes do trabalho:

Veja as principais informações sobre a vaga:

• Modelo de trabalho: presencial;
• Modelo de contratação: CLT.
• Localização: São Paulo, SP.
• Disponibilidade para viagens: necessária;
• Salário: não informado.

Requisitos exigidos dos candidatos

Os candidatos a vaga devem possuir:

• Formação técnica completa em Segurança do Trabalho;
• Registro no MTE;
• Boa comunicação, senso de urgência, visão analítica, senso de dono e proatividade.

Responsabilidades do cargo

Entre as principais atividades do contratado estão:

• Analisar postos de trabalho e orientar colaboradores sobre segurança;
• Monitorar legislações, equipamentos de segurança e procedimentos operacionais;
• Preencher e controlar fichas de EPI dos colaboradores;
• Realizar processos da CIPA e promover a SIPAT;
• Investigar acidentes e propor medidas corretivas e preventivas;
• Emitir PPP e assegurar o uso adequado dos EPIs;
• Ministrar treinamentos de integração e segurança do trabalho;
• Elaborar e enviar relatórios de acidentes para o SESMT corporativo;
• Fornecer suporte técnico para lideranças e áreas afins.

Benefícios oferecidos pela Lactalis

Ao integrar a equipe de funcionários da Lactalis do Brasil, você terá acesso aos seguintes benefícios:

• Assistência médica;
• Assistência odontológica;
• Auxílio farmácia;
• Vale alimentação;
• Vale transporte;
• Seguro de vida;
• Cesta de Natal;
• Participação nos lucros ou resultados;
• Consignado.

Como se candidatar a vaga de Segurança do Trabalho?

Para se candidatar a vaga, siga os passos:

1. CLIQUE AQUI para acessar a página de candidatura;
2. Clique no botão “Candidate-se” e envie as informações solicitadas;
3. Aguarde o retorno da equipe de RH da empresa para o início do processo seletivo.

Sobre a Lactalis do Brasil

A Lactalis é uma multinacional francesa do setor de laticínios, fundada em 1933. A empresa é uma das maiores produtoras de produtos lácteos do mundo, com um portfólio que inclui leite, queijos, iogurtes, manteigas e outros derivados.

Ela opera em diversos países, incluindo o Brasil, onde controla marcas locais e internacionais, como Parmalat, Batavo e Président. Suas atividades abrangem desde a produção de leite cru até a comercialização de produtos acabados, atendendo tanto o mercado de varejo quanto o industrial.

Conta aí nos comentários o que achou da vaga!

Fonte: Vagas.com

Tem experiência na área de hotelaria e está em busca de emprego? O Hospital Sepaco está em busca de um Líder de Hotelaria II. Veja nos tópicos a seguir descrição da vaga, requisitos exigidos dos candidatos, responsabilidades do cargo, benefícios e o processo de contratação.

Sobre a vaga de Líder de Hotelaria II no Hospital Sepaco

O Líder de Hotelaria será responsável por coordenar, monitorar e controlar os serviços de limpeza, lavanderia/rouparia, jardinagem, controle de pragas e eventos nas áreas do hospital.

O objetivo é garantir a execução dentro dos prazos e padrões estabelecidos, além de propor melhorias nos processos e implantar as ações necessárias.

Detalhes do trabalho:

As principais informações sobre a vaga são:

• Modelo de trabalho: presencial;
• Localização: São Paulo, SP;
• Modelo de contratação: CLT;
• Horário de trabalho: 22h00 às 06h00, com escala 6×1;
• Salário: não informado.

Perfil dos candidatos que a empresa procura

São exigidos os candidatos a vaga os seguintes requisitos:

• Formação em Ensino Superior ou Tecnólogo completo ou em andamento, preferencialmente em Administração, Enfermagem ou Hotelaria;
• Experiência em liderança de equipes e controle de serviços de hotelaria.

Responsabilidades do cargo

O funcionário responsável será contratado por:

• Coordenar os serviços de limpeza, lavanderia/rouparia, jardinagem e controle de pragas;
• Controlar a execução desses serviços de acordo com os prazos e padrões estabelecidos;
• Analisar e propor melhorias nos processos de hotelaria do hospital;
• Elaborar e implementar ações para otimização das operações.

Benefícios da vaga no Hospital Sepaco

O Hospital Sepaco oferece aos funcionários os seguintes benefícios:

• Assistência médica;
• Assistência odontológica;
• Auxílio farmácia;
• Vale alimentação;
• Vale transporte;
• Seguro de vida;
• Café da manhã;
• Refeitório no local.

Como se candidatar a vaga de Líder de Hotelaria II?

Para se candidatar a vaga, CLIQUE AQUI. Depois, clique em “Candidate-se”, envie as informações solicitadas e aguarde o retorno da equipe de recrutamento para o início do processo seletivo.

Sobre o Hospital Sepaco

O Hospital Sepaco é uma instituição de saúde localizada em São Paulo, fundada em 1963. Inicialmente voltado para o atendimento de trabalhadores da indústria de papel e celulose, o hospital expandiu os serviços para atender a população em geral.

O Sepaco oferece uma ampla gama de especialidades médicas, incluindo pronto-socorro, internações, cirurgias e exames laboratoriais, além de contar com unidades de terapia intensiva e programas de reabilitação. A instituição atua tanto no atendimento particular quanto por meio de convênios, buscando proporcionar serviços médicos em diversas áreas de saúde.

Conta aí nos comentários o que achou da vaga!

Fonte: Vagas.com

Se você tem entre 18 e 20 anos e está em busca de uma oportunidade para ingressar no mercado de trabalho, confira as vagas abertas para Jovem Aprendiz na Lorenzetti, uma das maiores fabricantes de metais sanitários e aparelhos domésticos do Brasil.

Veja as informações sobre as vagas, os requisitos, os benefícios oferecidos e como se candidatar.

Sobre as vagas de Jovem Aprendiz na Lorenzetti

A Lorenzetti está com 54 vagas disponíveis para Jovem Aprendiz na cidade de São Paulo.

As vagas são destinadas a jovens que já concluíram o ensino médio, o ensino médio técnico ou que estejam cursando o ensino superior, para atuar na área de produção da empresa.

Modelo de trabalho e mais:

Veja abaixo as principais informações sobre as vagas:

• Modelo de trabalho: presencial, na Mooca – São Paulo;
• Jornada: 4 horas;
• Turnos: manhã (06h às 10h) ou da tarde (14h às 18h);
• Salário: R$ 700,00.

*O contrato tem duração de 23 meses, com registro em carteira.

Benefícios das vagas

A Lorenzetti oferece ao Jovem Aprendiz os seguintes benefícios:

• Seguro de vida;
• Vale-transporte;
• Assistência médica;
• Assistência odontológica.

Como se candidatar para uma das vagas de Jovem Aprendiz?

Escolha o seu turno e siga o passo a passo:

1. CLIQUE AQUI para se candidatar a uma das vagas da manhã;
2. CLIQUE AQUI para se candidatar a uma das vagas da tarde;
3. Clique no botão “Inscreva-se” e envie os dados solicitados;
4. Após o envio, aguarde o retorno do RH para o início do processo seletivo.

Processo seletivo e capacitação

O processo seletivo será conduzido pelo Espro (Ensino Social Profissionalizante), uma instituição especializada na capacitação e inclusão de jovens no mercado de trabalho.

Os aprendizes selecionados participarão de uma capacitação teórica a distância durante 12 dias.

Após esse período, iniciarão suas atividades na Lorenzetti e continuarão a formação em um polo presencial do Espro, uma vez por semana.

Sobre o Espro

O Espro é uma entidade que atua na inclusão de jovens no mercado de trabalho por meio de programas de capacitação.

Ao longo de 45 anos, já encaminhou mais de 580 mil jovens para suas primeiras oportunidades de emprego e realizou mais de 1,2 milhão de atendimentos sociais em todo o Brasil.

O que achou das vagas? Conta aí nos comentários!!!

Fontes: TAQE¹, TAQE² e Portal Espro

Em busca de emprego? A Selpe está com 7 vagas abertas para Assistente Administrativo. Confira os detalhes da vaga, requisitos exigidos dos candidatos, responsabilidades do cargo benefícios e como se candidatar.

Sobre a vaga de Assistente Administrativo na Selpe

A Selpe está em busca de profissionais para atuar na área administrativa, organizando documentos e prontuários, além de realizar atendimento telefônico e presencial aos clientes.

Detalhes da vaga:

Veja algumas informações sobre a vaga:

• Modelo de trabalho: presencial, na região central de São Paulo (SP);
• Tipo de vaga: CLT;
• Salário: não informado;
• Quantidade de vagas: 7 posições abertas.

Requisitos exigidos dos candidatos

Para se candidatar à vaga é necessário possuir:

• Ensino Médio completo;
• Conhecimento no Pacote Office;
• Experiência em rotinas administrativas;
• Disponibilidade para atuar presencialmente.

Responsabilidades do cargo

As responsabilidades dos funcionários contratados serão:

• Organização de documentos e abertura de prontuários;
• Atendimento telefônico;
• Atendimento presencial aos clientes.

Benefícios das vagas na Selpe

A empresa oferece aos funcionários os seguintes benefícios:

• Vale refeição;
• Vale transporte.

Como se candidatar para a vaga de Assistente Administrativo?

Interessado em uma das vagas? Siga os passos:

1. Primeiramente, CLIQUE AQUI para ser redirecionado a página de candidatura;
2. Clique no botão “Candidate-se” e envie os dados solicitados;
3. Após o envio, aguarde o retorno do RH para o início do processo seletivo.

Um pouco sobre a Selpe

A Selpe é uma empresa brasileira que atua no setor de recrutamento e seleção de profissionais, oferecendo serviços de gestão de talentos, consultoria de recursos humanos e soluções para desenvolvimento organizacional.

Fundada em 1965, a Selpe trabalha com empresas de diversos segmentos, auxiliando na identificação, atração e avaliação de profissionais para diferentes áreas e níveis hierárquicos. Além do recrutamento e seleção, ela também oferece outras soluções de RH, como programas de trainee, avaliação de desempenho e treinamentos.

Conta aí nos comentários o que achou da vaga!

Fonte: Vagas.com